Cuidar más allá del lugar de trabajo

El pasado fin de semana tuve la oportunidad de representar a la familia Surgere en el tradicional Torneo de Golf Bifam, una noble asociación con la que ya hemos colaborado. Después de un gran día, esto me vino a la mente: los buenos líderes deciden qué representará la cultura de su empresa.

Bifam es una asociación sin fines de lucro que trabaja al servicio de los niños en situación de vulnerabilidad para satisfacer sus necesidades fundamentales de desarrollo. Financian programas para niños de primaria y ayudan a los padres a aprender a cuidar y dar tratamiento a los niños en su centro de formación. Trabajan para mejorar las condiciones de salud física, psicológica y emocional de los niños.

Cuando formas parte de una empresa como Surgere, entiendes un nuevo nivel de cultura de cuidado que trasciende más allá de nuestro espacio de trabajo. Aprendemos a valorar lo que tenemos, a ser agradecidos y a transmitir esa cultura positiva a los demás. Todos podemos añadir valor a nuestro entorno, incluso con pequeños gestos que marcan una gran diferencia, como el voluntariado, ofrecer consejos, interesarse por la gente, sonreír o incluso jugar golf.

Un consejo que me dio mi padre es que debo decidir el tipo de personas y el entorno del que quiero rodearme, porque una parte de ellos también formará parte de mí. La cultura Surgere nos impulsa a aportar valor a nuestro entorno. Los valores que vivimos a diario, los trasladamos a nuestros socios comerciales a los que cuidamos incansablemente y a organizaciones como Bifam a las que nos comprometemos a apoyar.